Ethikkodex

Alle Gesellschaften der Camozzi Group haben ein einheitliches Verhaltensmodell eingeführt, das die Werte und die Leitlinien aller Aktivitäten der Gruppe einheitlich definiert.

Alle Gesellschaften der Camozzi Group haben ein einheitliches Verhaltensmodell eingeführt, das die Werte und die Leitlinien aller Aktivitäten der Gruppe einheitlich definiert.

  1. Achtung des Menschen
    Unser Handeln ist an den Prinzipien der Menschenrechte orientiert.
  2. Gleichheit und Unparteilichkeit ohne Diskriminierung 
    Wir sind bestrebt, all unsere Gesprächspartner gleich zu behandeln und ihnen gegenüber unparteilich aufzutreten.
  3. Ehrlichkeit, Fairness und Einhaltung von Gesetzen 
    Einhaltung des gegebenen Worts, der Versprechen und der Vereinbarungen – wir handeln verantwortungsbewusst und halten die Gesetze der Länder ein, in denen wir tätig sind.
  4. Effizienz und Wirksamkeit der Unternehmensprozesse
    Wir erarbeiten Pläne für die Verbesserung der Qualität von Produkten und implementieren fortschrittliche technologische und organisatorische Lösungen.
  5. Transparenz
    Wir vermeiden Interessenkonflikte zwischen persönlichen, wirtschaftlichen Aktivitäten und ausgeführten Pflichten.
  6. Vertraulichkeit und Achtung der Privatsphäre
    Strengste Vertraulichkeit und Schutz der vertraulichen Informationen und technischen Kenntnisse, die bei Ausübung der Tätigkeit erlangt wurden.
  7. Schutz der Gesundheit und Sicherheit 
    Wir garantieren den Schutz der Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter.
  8. Fairer Wettbewerb 
    Wir bekennen uns zum freien Markt, der das günstigste Umfeld für die eigene Entwicklung schafft.
  9. Schutz der Umwelt
    Wir setzen die besten verfügbaren Technologien ein und fördern eine Entwicklung, die die natürlichen Ressourcen aufwertet und die Umwelt für die zukünftigen Generationen erhält.
  10. Dauerhaftigkeit
    Wir gehen über die Logik des Augenblicks hinaus, um Stabilität und dauerhafte Ergebnisse zu erzielen.

Alle Gesellschaften der Camozzi Group haben ein einheitliches Verhaltensmodell eingeführt, das die Werte und die Leitlinien aller Aktivitäten der Gruppe einheitlich definiert.